Карьера/Работа Жалобы

Постоянные задержки по ЗП, мотивируют тем, что всем распоряжается головной офис. На работу принимают всех, платить толком не платят, на попадайтесь на их удочку.

Не оплачивает работу, заказал много статей, я сделал 40 где-то, для проверки специально отослал ему 10 и получил за них оплату, а после отправил ещё 30 и теперь он отмалчивается. Так что делайте выводы... Никогда не делайте работу всю сразу и не отдавайте работодателю, пусть оплачивает по частям, все удачи в работе!

СЕМА-Детский дошкольный центр. Неприятная компания. Руководство врет о зарплате не стисняясь, как при приеме на работу, так и в процессе. Выплачивают с задержкой в 1-3 месяца. Нет отпуска и больничного. Система штрафов четко отработана. Многие сотрудники отрабатывают одну-две недели и уходят.

Довелось поработать с этой шарашкиной конторой, больше я ее никак не могу назвать, мало того панели по договору должны были прийти в срок, так они задержали их на 3 недели, про вторую партию я вообще молчу.Общая задержка панелей по договору 6 недель.Про качество этих панелей, скажу следующее, такое ощущение как будто между ватой и металлом закатали несколько камней, общий урон от брака по панелям 20%, так называемые нащельники кручены до нельзя, проблема установки, общий объем крученных...

Не советую поступать на работу в компанию ООО "Артлайн Балтика" г. Санкт-Петербург, созданную в этом году. Руководитель указанной компании Исакова Т.Н. не честна по отношению к своим подчиненным и обманывает при расчете сотрудников. В силу того, что в компании ведена двойная бухгалтерия "белой" и "черной" зарплат, Исакова Т.Н. преспокойно может обмануть Вас, не смотря на общения обеспеченной жизни. Компания работает по конкурсам Министерства образования, но не боится нарушать Приказы того же...

Был крайне негативный опыт работы в данной компании! Хочу предостеречь потенциальных соискателей, что ничего хорошего в этой коноре вам не сулит. никаких перспектив, карьеры и прочего там не построить, собственное мнение и креатив там никто не оценит, отношение к подчиненным основано на подхалимстве. Непорядочность и прогрессирующая тупость охарактеризовывают эту компанию как с заведомо гнилым фундаментом. Советую всем креативным, молодым и целеустремленным не тратить на Элико своё драгоценное время попусту!!!

Отрицательных сторон, на мой взгляд, много, поэтому постараюсь систематизировать: 1) Обязанности. В обязанности "продавца-консультанта" входит далеко не только консультирование и продажа. Работа на кассе, причем без обучения, но с полной ответственностью(после 3 рабочих дней, меня поставили на кассу, при том, что я вообще никогда не работала с аппаратом, в помощь мне были напечатанные инструкции ). Но с этим еще как-то можно смириться, ведь об этом говорили на собеседовании в той или иной...

Человека НЕЗАКОННО уволили за 9 мес. до пенсии! Речь идет о моем отце. Суть дела такова: В последние годы он работал в ООО "Курская АЭС - Авто" водителем маршрутного такси (перевозка сотрудников из города на АЭС и обратно). Руководителем сейчас является Оглоблин В.В. "Гайки" были закручены серьезно. Так, например, "план" был таков, что его никто не выполнял. Большинство водителей уже около 2-х лет не получали премии (т.к. не выполняли поставленный план). Отец, конечно, молчал, как и многие. Но...

Если вы получили приглашение на работу по направлению информационной безопасности в «Фирме Айти. Информационные Технологии», то вы должны знать следующее:Есть 2 компании по информационной безопасности, которые скрываются под вакансиями Фирмы АйТи: а) Центр компетенции Cisco по решениям ИБ самой Фирмы АйТи. б) Компания ЕВРААС. ИТ, которая является дочерним предприятием Фирмы Айти. Ранее ЕВРААС. ИТ являлась Департаментом Систем Информационной Безопасности Фирмы АйТи (Собственно Центр компетенции...

Издательство МИР КНИГИ1. Текучка. За 2, 5 месяца работы в этой организации из 17 человек ушли 8 (я - восьмая)2. Несоблюдение ТК. Им проще уволилть сотрудника, нежели отпустить его в отпуск3. "Свои да наши" - даже если они непрофессионалы, им отдается предпочтение при приеме на работу. Меня уволили с испытательного срока для того, чтобы освободить место для чьего-то протеже4. За уход с работы на 2 минуты (!!! - в распечатке с охраны) раньше, мне был объявлен выговор5. При приеме на работу...

Хочу пожаловаться на фирму ООО "ИН-Тех". Советую 10 раз подумать, прежде чем устраиваться в данную компанию. При поступлении на работу директор обещает вам золотые горы и зарплату даже больше, чем у него на испытательном сроке получаеш одну зарплату, прямо скажем небольшую, вкалываешь, как проклятый, надеясь на то что оценят. А на самом деле, каких бы результатов не добился - руководству все мало. В итоге как получал з/п в 8000 (4000 - официально, а 4000 - нет), так ее и продолжают платить...

Есть в Москве на территории завода ЗИЛ типография ШИКО дизайн. (http://www.shikodesign.ru/)Приглашали на ремонт печатной машины которую до нас пытались ремонтировать (со слов хозяина) 2 организации. И починить не смогли.МЫ починили машину за 1 день.Обещали оплатить сразу 15% 85% в течении месяца.После долгих звонков и приездов за 6 месяцев выплатили 60% от стоимости указанной в счёте.Каких мы только БАСЕН не наслушались, то у них печатник пьёт не просыхая то заказов нет, то ещё какая ни будь...

UNIT-Оргтехника Разместил свое резюме на нескольких сайтах. Через 2 недели звонят из ЮНИТ-Оргтехники, и предлагают устройство на работу, з/п 25000р. Предложение меня заинтересовало. На собеседовании был какой-то человек (из центра обучения) с крутецким мобильником iPhone . Выяснилось вот что:Фирма занимается ремонтом принтеров, ксероксов, и т.п. Работа заключается в выезде на "точку" (внеплановое и плановое обслуживание техники). Эти точки расположены по всей Москве, и по всему Подмосковью...

Не связывайтесь с работниками сайта "Георгий Колдун" и его пресс-атташе, Марина Пыркова. И с ним самим. Его сайт погряз в вирусах, администратор на мои емаил не отвечает, все мои попытки как инженера-программиста обратить внимание на данную проблему и бескорыстно помочь, вылились в то, что пресс-атташе Георгия Колдуна в крайне оскорбительной форме публично меня же обвинила во взломе данного сайта, мотивируя это тем, что я имею высшее техническое образование. Логики убийственная даже для юной...

Московское издательство "Герои Отечества" (оно же "Книги Подмосковья" или еще как-то). ул. Краснобогатырская. Хозяин - Шмундяк. Обещают по 300-500 долларов. Платят так: аванс 3 тыс.рублей, через месяц аванс 2 тыс.рублей. Ребята, сейчас нет денег, а как заработаем - выплатим ВСЕ! Мы все помним. За полгода работы НИКОМУ НИЧЕГО НЕ ВЫПЛАТИЛИ. Все, кто работал при мне - уволились.

Я не знаю, может быть, такая тема уже была, но я её всё-таки создам. Речь идёт о недобросовестных работодателях, которые так или иначе обманывают наёмных работников. В частности, обманывают их с испытательным сроком. Это когда тебя берут на работу с этим сроком, ты за этот период прекрасно выполнил требуемую работу, а потом тебе говорят, что ты им тем не менее не подошёл. В Подмосковье я знаю две таких организации -- ООО НПЦ "Интелком" и ЗАО НВП "Болид". "Болид" вообще каждые два-три месяца даёт объявления в газете о вакансии программиста.

В октябре 2007 года поступила на работу в ООО "Единая справочная служба". Условия работы очень не устраивали (нет обеда, в туалет по очереди, т.к. он один на 300 человек), начальство часто заставляло заниматься другой работой (поработать в отделе сс по телефону, обучение новичков), штрафы почти за все. Спустя 2 месяца устроили переаттестацию и по ее результатам уволили больше половину сотрудников. Зарплату до сих пор никому не выплатили.

Зарплату не платят!!! первый месяц работы не оплачивается вообще!!!эксплуатируют налево и направо как хотят. им совершенно неинтересно повар холодного или горячего цеха...все равно будешь работать как негр.

До сих пор хватает наглости кидать всех!!!люди, надо остановить этот беспредел!!!

Черная контора. Чурки владельцы. В конторе орут, хамят, оскорбляют.