Приемная губернатора Кемеровской области Тулеев Аман Гумирович - Гбуко прокопьевский психоневрологический интернат

55

Уважаемый Аман Гумирович!
Обращаются к Вам сотрудники ГБУКО Прокопьевский психоневрологический интернат с просьбой обратить на нас и наши проблемы внимание!
Мы писали уже жалобы и анонимные, и с подписями сотрудников (57 человек), мы обращались и в прокуратуру, и в вышестоящие различные инстанции, но никаких ни действий, объективных проверок не было проведено. Наверно быть ДЕПУТАТОМ не только престижно, но и чувствовать себя абсолютно БЕЗНАКАЗАННЫМ, чтобы ты не совершил и как бы ты себя не вел с народом, который тебя же и выбрал.
Оскорбления, унижение и пренебрежение к сотрудникам, а особенно при проживающих, является для руководителя Адамовой Н.В- нормой.
Кто посмелее, отвечал ей тем же (сейчас эти люди не работают), но в основном люди вынуждены молчать, потому что немало примеров увольнения или сокращения людей. Очень много хороших специалистов уволились, которые не смогли работать в таких условиях труда, но а кто не хотел самостоятельно увольняться, и по мнению Адамовой они недостойны работать в учреждении, им в короткие сроки выносилось дисциплинарное взыскание и ставилось условие, либо они сами увольняются по собственному желанию, либо их увольняют по статье. Если руководитель не могла уволить не угодных ей сотрудников, то она их просто сокращала.
Никогда с мнением человека не считается, слушать людей не умеет. Всегда напоминает нам, что она депутат городского совета, все свои действия, приказы прикрывает губернатором области Тулеевым А.Г. и Департаментом Социальной Защиты. Сотрудники департамента социальной защиты приезжали и разговаривали с работниками, работники жаловались на обстановку в учреждении, так представители ДСЗН в открытую предлагали сотрудникам поискать другую работу. Почему мы, отработав в учреждении по 10-20 и более лет должны искать себе другую работу? Нас окунули в грязь с головой, а если кто - то пытается высунуть голову, то непременно будет уволен. Все ситуации руководитель переворачивает с ног на голову, видит и слышит только то, что ей хочется. Четвертый год она нам постоянно говорит о том, что мы не умеем работать, и что она нас научит работать. Адамова развалила всю систему, отработанную другими руководителями и продолжает разваливать. Чтобы не случилось в интернате руководитель, за все спрашивает с медицинского персонала. И как бы ты не поступил, тебе скажут, что неправильно. Нам постоянно меняют функциональные обязанности, особенно после какого-нибудь происшествия(2раза за время руководства Адамовой). Почему-то мы оплачиваем штрафы со своей зарплаты, которые были даны руководителю подразделения. Директор постоянно с кем-то судится, при этом проигрывает суды и почему-то за ошибки ДЕПУТАТА должно платить государство ( по ЧП, произошедшее у нас в январе 2014г, где проживающий Карташов убил человека должны заплатить почти 700 тысяч родственникам).
Весь город Прокопьевск знает о беззаконии, которые творятся в интернате и сочувствуют нам. Адамова не умеет руководить таким большим коллективом, она не умеет правильно распоряжаться бюджетом. У нас перерасход заработной платы, только лишь потому, что она лично распределяет стимулирующие выплаты. Про своих родственников и «приближенных» к ней она не забывает. В итоге за сентябрь месяц сотрудники остались вообще без стимулирующих выплат, много людей уволилось, потому что, если человек, например, получал 12 тысяч, а за сентябрь получил 6 тысяч и такая ситуация продлится до конца года, а может быть и дольше. Мы остались без электриков, сантехников, младший мед. персонал так же увольняется, потому что невозможно работать, постоянно увеличиваются требования, а штата не хватает.
В связи с ремонтом первого этажа 4 корпуса, где располагалось отделение Милосердия ( ремонт так и не начат ), всех проживающих, находящихся на постоянном постельном режиме 115 человек, перевели на 2 этаж этого же корпуса, где уже завершился ремонт. Руководителя Адамову абсолютно не волнует безопасность проживающих, и кто их будет спасать в случае ЧП (например, ПОЖАР!) особенно теперь, когда лежачие больные находятся на 2 этаже.
Она постоянно говорит, что в корпусах грязно, но согласитесь, если на двухэтажный корпус, где 40-43 палаты и 120-140 проживающих работает одна санитарка, сами проживающие теперь у нас ничего не делают и не хотят делать( раньше они помогали убирать в комнатах, территорию согласно трудотерапии, назначенной врачом), она просто физически не успеет сделать всю работу. Она постоянно твердит, что мы не работаем, но когда приезжает какая-нибудь комиссия и в корпусах чисто, нас хвалят, но ведь ни Адамова же навела порядок?!
Она постоянно создает различные приказы, а чаще всего устно приказывает и никто не смеет ослушаться. Мы чувствуем себя рабами, несмотря на то, что мы работаем в государственном учреждении. Как сказала одна сотрудница при увольнении, только, что плетками не бьют. Текучесть кадров как продолжалась раньше, так и продолжается по сей день. Производственных норм нет, не раз задавали вопрос о производственных нормах и руководителю учреждения Адамовой и представителям департамента социальной защиты населения Кемеровской области. Ответа на этот вопрос не получили. Адамова отвечает, что норм у нас нет.
Мы посылали много обращений, но мы думаем, что письма до Вас не доходят, долго обсуждалась эта тема на форуме г.Прокопьевска, мы думаем что открытое письмо до Вас дойдет, и Вы обратите внимание на ситуацию в нашем интернате. Не хотелось бы выносить за пределы области, или вставать на забастовку, писать в газеты, мы очень верим Вам и надеемся на правильный и справедливый подход с вашей стороны.
С уважением работники интерната.
29.10.14г.

Комментарии

Действительно, всё чистая правда! Люди уходили не от работы, а от руководителя. Невозможно вынести морального насилия. Да и как вообще можно работать с человеком для которого люди никто .Будь у нас в городе рабочие места в интернате осталась бы одна Адамова

Я проработала в интернате 7 лет. Уволилась через три месяца, как пришла к нам Адамова Н.В. Все, что написано выше - правда. Она развалила наш интернат. Пишу "наш" потому что до сих пор это учреждение родное и близкое. Мне не верится, что можно так унижать людей, работающих в таком "заведении". К больным, проживающим в интернате, нужен особый подход. Не профессионалы там работать по столько лет не смогли бы. Многие уволились из-за не заслуженного унижения. Те, кто остались, постоянно жалуются на своего руководителя (Адамову Н.В.). Говорят, что работать не выносимо. Что можно ещё добавить, держитесь, справедливость восстановится.

Полностью поддерживаю данную жалобу. Я работаю в интернате 10 лет. Работать невозможно, идем на работу как на каторгу. Ежедневно выпускаются различные приказы, часто исключающие один другого. Например: на днях выпущен " кодекс чести"., и т.д и т. п.В корпусе на 120 человек в дневную смену работает одна мед. сестра, без санитарок и санитаров, а чистота спрашивается идеальная. За последние 2 месяца была срезана заработная плата, из за чего опять расчиталось много сотрудников, интернат остался без электрика, плотников. В столовой тоже сильная текучка кадров, т.к. идет постоянное оскорбление сотрудников с криками "все воры", "грязнули", "тупицы". Медицинские сестры замучились писать служебные записки, без них не обходится ни одного дня.Директор Адамова заявляет : " Я работодатель, кого захочу. того и уволю". Я хочу задать вопрос-неужели у нас в области нет молодых специалистов, которых можно поставить на эту должность ? Неужели человек на седьмом десятке незаменим ? Человек, который ненавидит и презирает всех окружающих ее людей. Приходя на работу, мы не знаем какие функции будем выполнять, т.к. нас могут заставить работать за санитарку. за официантку, за дворника. А куда делись наши стимулирующие? Мы их не получаем который месяц.

12.11.2014 оля

ко всему выше сказанному хочется добавить что если руководитель не может организовать нормальную работу в учреждении, то приходится в праздничные дни, НАХОДЯСЬ НА БОЛЬНИЧНОМ, мыть горшки.чистить картофель, остается догадываться на своем -ли месте человек, может быть стоит подумать о смене профессии

С содержанием письма полностью согласна и поддеживаю. Все что написано в письме и коментариях правда.Я работаю в интернате не долго, но за это время столько ушло людей, которые действительно знали свою работу, а им просто не дали работать. Дьяконов С. Н заслуженный врач был уволен за то, что пошел против Адамовой. Заступался за персанал и не шел у нее на поводу. А эти устные указания. Каждый день меняются распоряжения. Устали работать в таком режиме. Просто не знаем за что мы отвечаем. Пишем обьяснительные по поводу и без повода. Фамилию и должность не указываю потому, что всех кто перешел Адамовой дорогу, тот становится прокаженным и не угодным.

Я отработала 9 лет в этом интернате имею награды от департамента наверно плохим бы работников не награждали работала в должности санитарки буфетчицы и не разу меня не оскарбили и не унизили как это делала и делает Н.В я даже не хочу полностью писать её имя придя в наш коллектив она видела в нас некчомных не умеющих работать Богусловских отреберьев это оно нас так называла. УВАЖАЕМЫЙ АМАН ГУМИРОВИЧ ВЫ ДЛЯ НАС НЕ МАЛОЗНАЧИМЫЙ ЧЕЛОВЕК, РУКОВОДИТЕЛЬ Я ДУМАЮ ЧТО ВЫ НЕ ОСТАВИТЕ В БЕДЕ ТЕХ ОСТАВШИХСЯ КАТОРЫЕ ЕЩЁ ТАМ РАБОТАЮТ ПОМОГИТЕ ИМ ВЕДЬ МЫ В ВАС ВЕРИМ .

22.11.2014 инна

вчера произошла авария автобус с сотрудниками лег на бок, про пострадавших писать не буду, напишу следующее, раньше у нас было 2 автобуса. Затем один списали и сотрудники стали ездить на одном. Порой было «селедке свободней в банке. Поручней в автобусе нет, т.е. он не предназначен для стоячих мест. Руководство об этом знало, но у нас руководитель ездит на «волге», зачем ей комфорт и удобства, для сотрудников. На автобусе ездит порядка 35-40 человек.То, что она нс не навидит..., это эмоции, а Вы посмотрите какие условия у нас для принятия пищи, слава богу в 4-ом народ сложился на чайник и микроволновку, а что для народа, сделала Адамова, кроме унижений, акскарблений ничего, она даже не знает есть ли у нас плитки, хотя мы заступаем на смену, а терепь авария, я работала при прежнем директоре, и он просто переживал, что одного автобуса мало, а этому директору ровно, теперь она скажет, а я не знала, что ездит много народу ине никто не жаловался!

Я работающий сотрудник, с тем что невозможно работать с директором абсолютно согласна.Устные указания меняются 2-3 раза в день, слушать тебя как специалиста никто не собирается (зачем тогда принимать на работу людей с высшим образованием) директор сама компетентна во всех вопросах. Только устное распоряжение к делу не пришьешь ты остаешься виноватым а руководитель свои указания зачастую забывает(так-как даются они в состоянии крика и гнева).Идя на работу ты заведомо знаешь что кого-то будут воспитывать...

Позор Адамовой!

Я полностью согласна с вышесказанным, я смогла проработать в этом отличном коллективе, к сожалению, только пол года, и все по вине "директора"по моему этим все сказано, сплошные придирки и ни какой отдачи...

Я бывший сотрудник. У нас был такой дружный коллектив... Да что же это такое творится??? Где же власти, неужели их не интересует судьба своих избирателей?! Столько фактов, столько негатива и всем безразлично. Поистине задумаешься, при коммунистах такого беспредела не было. Не хотят Вас тут слушать, напишите в специальный корреспондент, там быстро «пощиплют» всем «перья» и департаменту и депутатам, президенту, а еще лучше Жириновскому В.В., тот не упустит такой момент. Удачи Вам, а ВЫ, уважаемые начальники задумайтесь, может лучше обратить внимание на ситуацию и принять меры, пока не вышло за пределы области?!

Я работала в интернате 5 лет, уволилась с приходом Адамовой. Так как в 50 лет узнать, что ты никчемный очень не просто, меня не остановил даже не доработанный льготный стаж. Очень хотелось бы сказать о коллективе: за работу с таким руководителем всем медали надо выдать и доплату за вредность. Ежемесячно 3 года жить и каждый день чувствовать себя быдлом….., а ведь люди после работы идут в семьи и как это отражается на домашних одному Богу известно. Куда смотрит департамент, вот живой пример того кому нужны люди.

25.12.2014 Vitlib

Обратитесь на сайт Администрации Кемеровской области в виртуальную приёмную.Вам обязательно ответят.
http://www.ako.ru/priemAko/default.asp

28.03.2015 Svetocha

http://letters.kremlin.ru/

знаю эту тётю не по наслышке, приходилось работать с ней, любит только свою родню которая прислуживает ей и платит только ей, а остальных считает длами безмозглыми, которых она научит как нужно работать! люди, вы что хотите от этой тетеньки хорошего, у человека, если можно её так назвать, лучше вампир подойдёт, была травма головы, вот и делайте выводы! плохо, что вышестоящие органы не хотят это увидеть и понять, что дама больна!

Проверьте корректность заполняемых полей!
Вы можете добавить свой комментарий к этой жалобе. Пожалуйста, Проверьте
правописание перед публикацией комментария !