ООО "Ру Алл Биз" - Нехорошая компания

58

Компания обслуживает бизнес-портал, на котором регистрирует предприятия из России.
Зазывают работать на зарплату от 10 тысяч рублей. Причём, должность: Менеджер информационной поддержки предприятий.
При собеседовании выясняется, что:
- испытательный срок 3 месяца,
- на испытательный срок ЗП 7 тыс. + проценты от продаж

А вот тут вопрос - каких продаж?!
Выясняется, что помимо "информационной поддержки" в данной компании надо ещё и пытаться уговорить "предприятие" на приобретение платных услуг (которые весьма и весьма стоят). Само собой, это может не каждый.
При работе в компании выяснилось, что среди сотрудников распространено стукачество на ближнего своего с целью пробиться выше. Да и директриса там - весьма странная и самодурствующая баба. Чего только стоит её фраза: "Ты переводишься в другой отдел потому что Я ТАК ХОЧУ!".
Так же поступают и руководители рангом пониже.
Комментарии, думаю, излишни.

Естественно, не все в Алл Бизе такие плохие. У них замечательные кадровики - девушки просто делают свою работу.
Также, было несколько руководителей, которые не желали предавать свой коллектив - их либо понизили в должности, либо уволили.
Также, есть и честные сотрудники, которые работают долго и результативно, НО до сих пор являются рядовыми менеджерами.

ул. Дзержинского, д. 9 а, 4 этаж
all.biz

Комментарии

да уж рассказали!!!на собеседование идти перехотелось!но по обстановке можно будет понять конечно!если руководительница тиранка, то все напряженными будут и не довольными с кислыми минами.

Интересная штука получается! Компания эта выглядит не в лучших красках! Я только пообщался с девчонками по персоналу.Все это может выяснится в начале стажировки.Я все таки проанализирую всех сам.Что получится обязательно выложу в комент, позитивное или негативное, поживем увидим. А вот на счет жполиз, они нужны тем руководителям, которые не знают таких качеств как: честь, самоуважение, достоинство и конечно совесть! Люди, у которых нет таких качеств, в экстремальных ситуациях становятся слабыми и выживают только за счет других. В моем понятии руководитель это тот человек, который уважает мнение других, смотрит на общую обстановку дел со стороны, взвешивает, и рационально с достоинством принимает решения имеющие под собой твердую почву, дает сам себе отчет за свои поступки. Такого руководителя будут уважать и прислушиваться к нему без кнута. Подчиненные сами будут стремиться повысить совой уровень и уровень компании, у них будет на кого ровняться!

19.08.2012 Лина

Работа для того чтобы на ней работать и стремиться к результату. Могу сказать от себя, что как в договоре написано, так и получаешь. Никто никого не обманывает. Ну и в целом менеджер продаж - это человек, управляющий продажами, мастер в этом деле. Соответственно, если кто-то не умеет, не хочет и просто бездельник или ума не хватает продавать, то не чего на зеркало пенять. Этим и объясняется текучка: пришел лоботряс, посидел, поныл, как ему тут скучно и грустно и пошел дальше( наверно заборы красить), а есть сотрудники, которые пришли сами( по объявлению) и стараются, повышают свою квалификацию( кстати всевозможные тренинги и планерки проводятся постоянно) и достигают определенных высот как в материальном, так и в карьерном плане. Ну таких конечно меньшинство., потому что ленивых больше!

Тем, кто разместился "бесплатно" на портале All.biz потом начинаются бесчисленный навязчивые звонки и письма от портала с предложениями о "платном сотрудничестве". Пришлось ставить блокировки на почту и мобильный, чтобы не доставали.
Любопытно, что удалить свой профиль оттуда невозможно. Влип-значит влип.

19.11.2012 Вера

Вы знаете, недавно ходила на собеседование в компанию, которой все тут так усердно моют косточки! Мне понравилось отношение руководителя к моей персоне. Вино, что человек заинтересован в грамотных и настойчивых сотрудниках. А то что здесь говорится - плохая компания, не умеют работать, везде есть недостатки, но если есть мозги...можно в любой компании заработать.

09.12.2012 Ира

Валера, вы очень плохой пользователь, если не знаете как удалить профиль. Подсказываю: 1. Заходите на свой мини-сайт. 2 Выбираете "Мой профиль". 3 А затем "Удалить мой профиль".

13.12.2012 Лена

Компания дмо. Деньги копейки платит. От работы в такой компании тупеешь.Как попка дурак, одни и тебе слова говоришь.

Я работаю в курском офисе. Работа тяжелая. Оклад в штате 11 тысяч. Если что-то продашь - больше. Львиная доля придирок-люди, которым просто с колегами не повезло. У нас текучка большая, а козлов везде хватает. На директрису мне пофиг. Я с ней не общаюсь. Тут у меня тьма претензий к директорам, с которыми общаюсь. Вполне терпимая фирма. По каждой проблеме нужно предметно разговаривать.

Говорю как бывший сотрудник с двухлетним стажем в этой компании, только факты:

-90% сотрудников с очень низкой квалификацией и без высшего образования, кстати директор тоже без образования
и торговал в б/у вагонами раньше, поэтому научиться там чему-либо нереально! И не у кого. Так что
опыта вы там не найдете.
- руководство сплошное родственники да кумовья, поэтому справедливости там нет. Да и администрация
вся мелкие людишки, которые не думая своей
головой готовы любого человека обос_ать с ног до головы по указке директора.
-про офисы в 20 странах - вранье. Проверьте если хотите, особенно страны южной америки, китай.
Все на самом деле через скайп-номера работает.
-офисы в России открыты в самых дешевых городах. В Москве офиса нет (дорого).
-Трафик посещений - весь искуственный, все накручено. Менеджеры сами "накликивают" половину
трафика ежедневно.
-Пиар в прессе весь заказной и очень много.
-Отношение к сотрудникам, как к быдлу. Особенно к продавцам.

В общем судите сами, но всем хорошим людям советую держаться подальше от такой компании.

Полностью согласна!!! Я к сожалению когда пригласили на собеседование не стала смотреть отзывы об этой компании. Взяли на работу, ежедневно "вынос мозга" по поводу выполнения плана. Навешали лапшу на уши о том, что это очень классная компания, с которой все фирмы очень хотят работать. Проработала я там 18 дней( на большее меня не хватило!), и за эти 18 дней мне заплатили ЦЕЛУЮ 1000 руб, вместо обещанных 8000. Очень жаль потерянного впустую времени в этой ё..ной конторе!!!

спасибо за отзывы не пойду на собеседование!а то уже собралась

19.02.2013 Катя

Я работала в этой компании (сейчас в Москве живу) - ничего плохого сказать не могу. Вот Артем писал про оклад в штате 11 000 руб - разве это маленький оклад для простого продажника, тем более если это Курск? К тому же, если ты менеджер по продажам, ты априори должен продавать - работа это такая. Продаешь - тебе идут проценты, соответственно, чем больше продашь, тем больше з/п! Так во всех компаниях, не только в Алл Бизе! Для себя делаю вывод: все, кто здесь писал "зарплата маленькая", просто не хотели зарплату больше, работать же надо (звонить, заметки ставить)
а кто хочет тихую мирную работу - так идите библиотекарем работать, как раз узнаете, что такое маленькая з/п

Вам, Елена, совет: всегда надо иметь свое мнение. Для примера: вспомните школьную контрольную по математике: кто-то из одноклассников ноет, жалуется на то, что очень трудные задания, решить невозможно, мы такое не проходили и т.п., а кто-то эти же задания решает без особых трудностей

Я работаю в алл.биз с октября 2012. Выше есть мои комментарии. Мнение о Вас мое не изменилось. Нытики и лохи. Это нормальная, но сложная работа "на любителя". Если вы думаете, что сможете так просто в Курске много заработать, подскажите, я тоже пойду.
Продавать, да еще и по телефону - специфическая работа. На собиседовании задавайте вопросы, будет вам правда. То, что пишут в самом объявлениии, да, ложь с целью завлеч. Но голова-то вам зачем тогда?
Сложность в том, что будет план, который можно выполнить. У меня в отделе его почти все выполняют. Я скажу так: если вы нихна не понимаете в своей работе - не нойте. У нас нормально живется тем, кто понимает систему работы в интернете, как что делается. Т.е. знает, что продает. Это познается в работе. Пару статей прочтите и т.д.
А работа, как работа. Может телефонные продажи - это просто не ваше??? Что касается коллектива: нормальные люди, а плохие есть всегда. Такова жизнь.

22.03.2013 Юрий

Я работаю менеджером в торговой компании. По заданию руководства, разместил информацию на данном ресурсе.
За все время, а это порядка около года, было порядка 10 заявок. Типа от клиентов. Вот только -или номера телефонов, или адреса эл.почты оказались липовые! Реальный клиент оказался всего один.
Вот такие дела.

Cпасибо, просветили, ни за что не пойду работать в эту компанию.

Спасибо всем огромное за объективные отзывы. Завтра приглашена на собеседование - ни за что не пойду!!! Не хочу зря тратить время на такие конторки...

08.04.2013 Юрий

Я вижу, что кто отрицательно оценил мое сообщение. Мой телефон 8-915-333-14-78. Можете позвонить-пообщаемся.

Взвешивайте лучше свое мнение по отдаче. Алл.Биз огромный ресурс, заточенный под работу с фирмами, работающими на несколько регионов. Если Вы бесплатник, значит звонить Вам не будут. Номер открывается в три клика. Приоритет выдачи зависит от количества и КАЧЕСТВА контента. Качественный, это когда 2-3 тысячи символов на каждую позицию. Спросите как и что у менеджера, пусть поможет. Если он плохой, просите другого. А то разместят три позиции с названием и описанием в одну строчку. Потом претензии предъявляете.
Что по письмам - мы не отвечаем за голову тех, кто их пишет. Как вы не поймете, если человек идиот, мы в чем виноваты? И отвечайте на письма сразу. Их высылают нескольким фирмам обычно. Кто оперативнее, тот имеет бонус. А то висят месяцами письма, а потом начинается "не ощутили они отдачи". Каждый раз мониторю отзывы, хн Вы к ним прислушиваетесь. Все плохое сразу воспринимаете, а хорошее как-будто и не видите.

За консультациями сюда

[email protected]

23.01.2015 katyhr

Артем, если сотрудник компании, как я поняла уровня руководителя отдела, так отвечает на коммент клиента (Юрия), то у меня нет вопросов(( Умение грамотно отвечать на обратную связь клиента это тоже профессионализм, и он виден по ответу. В данном случае, увы(((

09.06.2013 Q

Пришел работать в алл биз вместе с 4 новыми сотрудниками, примерно в одно время, поработав 2 месяца только один из нас продал квартал бизнеса. Все работали добросовесно, звонили рассказывали что дает ресурс, писали заметки и т.д. В общем отношениие компаний которые мне наростили к размещению на ресурсе было отрицательное, может такие попались, случайно или их специально такие подобрали кто знает, и новые добавленные компании отнислись к платному размещению отрицательно. Переубедить разными доводами о приемуществах платных пакетов как учили не получалось, все рассказываешь, слушаешь их, в общем делаешь так как надо, они говорят мы обсудим ваше КП, а когда звонишь по поводу результата, отвечают -мы не будем платно размещаться.
В общем продавать какую то ХЙНЮ которую ни кто не хочет покупать лично у меня желания нет. К коллективу и руководству притензий нет, работал не в Курске, в другом городе.
Вывод: продавать нужно то что пользуется хоть каким то спросом а не ВОЗДУХ, или какую то ХЙНЮ в виде регистрационных пакетов.

17.06.2013 Юлия

В компании в принципе хороший коллектив, если нормально относишься к коллегам, то и они к тебе хорошо относятся. По крайней мере в подразделении г Челябинска. Всегда есть возможность по-человечески отпроситься по срочным делам, чуть опоздать или задержаться на работе если нужно. Работа не сложная, если есть желание, можно получать хорошую зп и не сидеть на голом окладе. А можно и не получать! Премия (проценты с продаж) у них совсем таки не обязательство. ЕСли руководство захочет, продашь услугу на 165 тысяч, а свой процент в 40 тысяч можешь и не получить, например потому что ты увольняешься. или больничный брал больше 3 дней. В компании 2 испыт срока: первый пока не вступишь в штат, второй при устройстве официально еще 3 месяца испытательного. В отпуск могут не отпустить, а если и отпустят, то только на 2 недели. Новенькие работают по договору подряда, и могу получить копейки, например 1000 за большую часть месяца. Сотрудники, которые вводят новшества, стараются оптимизировать работу в офисе и ресурса, совсем не ценятся. Самодуры в коллективе (в семье не без уда) на место не ставятся, руководством не увольняются( итак текучка), им позволяют дальше пить кровь офиса. Оно вам надо?

Проверьте корректность заполняемых полей!
Вы можете добавить свой комментарий к этой жалобе. Пожалуйста, Проверьте
правописание перед публикацией комментария !