Ооо "нордкомп" - Вы рискуете остаться в полном гордом одиночестве

Уважаемый Сергей Бешагин! В этой жалобе хочу обратиться именно к Вам! Если Вы в ближайшее время не измените отношение к Вашим сотрудникам, Вы рискуете остаться в полном гордом одиночестве и у «разбитого корыта»! Одумайтесь, и отнеситесь к моему сообщению с полной серьезностью! От Вас уходят люди...почему? Сколько раз Вы задавали себе этот вопрос? Я постараюсь озвучить несколько из основных причин такого бегства сотрудников. Приступим...
1.Не может один человек выполнять должностные обязанности маркетолога, менеджера, дизайнера, технического специалиста, розничного продавца...и т. д. Конечно, это возможно, если все это оплачивается..., да только таких универсальных людей не так много! Менеджер должен продавать. Маркетолог должен помогать ему в этом. Технический специалист должен обеспечивать работоспособность оборудования. Ну и т. д. “Разделение труда” - слышали такое понятие? Если нет — очень прискорбно(.
2.Если в компании Нордкомп существует система коэффициентов (уменьшающих размер премии), то соответственно, система премирования тоже должна иметь место.
3.Не позволительно устанавливать понижающие коэффициенты в гордом одиночестве и не обсуждая их с сотрудниками. В таком случае напрашивается только один вывод: если у Вас нет достаточных финансовых средств для обеспечения существующего ФОТ, то не стоит дифицит бюджета перекладывать на сотрудников!!!
4.Сергей! Уважайте пожалуйста людей!!! Может и они начнут к Вам относиться по другому. Избавьтесь от паранойи! На надо сотрудникам мешать выполнять свои должностные обязанности. Прослушка телефонов, система контроля рабочего времени по отпечаткам пальцев, детектор лжи...и прочие сомнительные меры не заставят людей лучше работать. Наоборот, вызовут не доверие и разногласия между руководством компании и подчиненными.

Сергей! Если обратить на это внимание, и постараться что-то изменить, то надеюсь Ваш бизнес будет только процветать и приносить всем удовольствие от работы.
Удачи, успехов!
С уважением, работяга!