Карьера/Работа Жалобы

Я и еще много других преподавателей работали на одну, , тётю, , в городе Житомир. Мы даем уроки в частном порядке, т.е. репетиторство. К нам ученики приходят в офис. У нас работает сейчас около 10 преподавателей, все они не оформлены. По праздникам мы тоже работаем. Так как наш стратегический объект нельзя остановить, а уроки перенести. Начальство не хочет прислушиваться к просьбам и пожеланиям сотрудников. Когда увольняешься, зарплату нужно выбивать, отпускные не выплачивают, да еще говорят...

Я и еще много других преподаватель работали на одну, , тётю, , в городе Житомир. Мы даем уроки в частном порядке, т.е. репетиторство. К нам ученики приходят в офис. У нас работает сейчас около 10 преподавателей, все они не оформлены. По праздникам мы тоже работаем. Так как наш стратегический объект нельзя остановить, а уроки перенести. Начальство не хочет прислушиваться к просьбам и пожеланиям сотрудников. Когда увольняешься, зарплату нужно выбивать, отпускные не выплачивают, да еще говорят...

Я и еще много других преподователь работали на одну, , тётю, , в городе Житомир. Мы даем уроки в часном порядке, т.е. репетиторство. К нам ученики приходят в офис. У нас работает сейчас около 10 преподователей, все они не оформлены. По праздникам мы тоже работаем. Так как наш стратегический объект нельзя остановить, а уроки перенести. Начальство не хочет прислушиваться к прозьбам и пожеланиям сотрудников. Когда увольняешься, зарплату нужно выбивать, отпускные не выплачивают, да еще говорят. что...

Зарплата серая, задерживается на 1, 5-2 месяца. Возмущаться не стоит, это ничего не решит, все равно будете ждать зарплату как манну небесную… У сотрудников на руках нет ни трудовых договоров, ни должностных инструкций, полностью бесправное положение. Самый ужасный коллектив, который когда-либо видела – адекватных, профессиональных и приятных в общении людей по пальцам одной руки можно пересчитать. Орать на коллег, материться в этой компании считается обычной манерой общения в офисе. Даже...

Легко и непринужденно кидают на деньги. Директор хозяин своего слова захотел дал захотел взял обратно. Все их силы уходят на принятие решений и разборки внутри конторы, а не на подключение новых клиентов, реалити шоу "офис" ))) Годами ищут специалистов и не могут никого взять или предлагают поработать месяц-два на подряде. Самооценка завышена выше некуда! Эдакие "Боги" вершители судеб своих сотрудников и вновь принимаемых. Руководство абсолютно не понимает, что и кто ему нужно. Сватьи...

В один прекрасны день угораздило меня подписаться на работу инженером-проектировщиком В Частном предприятии "Архитектурная мастерская "Новый проект" с учредителями Кришталем Олегом Ярославовичем и Иена Павлом, выдвиженцами от широко известной Партии Регионов. Первое что меня смутило, так это то, что ни одного инженера я там долгое время не видел, в смысле инженеров по образованию так или иначе связанных со строительством и проектировкой. В основном, так же как и я, это были инженеры смежных или...

На протяжении нескольких лет моя сестра работала в компании "Дамские радости" ИП Светланов А.В., которая является официальным представителем бренда "Милавица" в Воронеже. Условия работы достаточно жесткие, помимо основных обязанностей, сотрудников в добровольно-принудительном порядке заставляют выходить во внерабочее время, например, для проведения учета, для участия в промоакциях и прочее, естественно, не оплачивая это время. Малейшее проявление недовольства пресекается на корню заявлениями...

Проработав в этой компании около года, я до сих пор не могу прийти в себя от того, какой там бардак! Нарушение Трудового кодекса для руководителя является обычным делом. По правилам, установленным в компании, у сотрудников отсутствуют праздничные выходные дни, при этом, на каждый праздничный день руководство выносило приказы о выходе в эти дни на работу, всех уведомляли под роспись... Несмотря на то, что ст. 113 ТК РФ четко содержит основания выхода на работу в праздничные дни. Данная компания...

Здравствуйте. Хочу предупредить граждан. Около 3 лет участвовал в исследованиях TNS Web Index. Впечатления были самые хорошие. Каждые полгода присылали подарок. Звонили, интересовались (иногда). Однако где-то в июле 2012 года звонок - спрашивают - что-то случилось - ничего (говорю) - я в отпуске. Со следующей недели на работе. Но 20-07-2012 перезвонили. Выяснили - TNS Web Index не засчитывает мои переходы. У меня изменений не было. В 21:47 этого же дня получаю письмо : "К сожалению, Вы не...

Обратилась в кадровое агенство Амалко в интернете, когда нужна была сиделка для мамы после очень дорогостоящей и тяжелой операции.Понятное дело - вся в слезах, помощь нужна, ну и нагрели меня на 2000 грн. классически.Сначала по интернету прислали анкеты сиделок, я выбрала одну, которая на собеседование не пришла, на собеседование собрали других, совершенно не соответствующих критериям, из которых я тоже выбрала одну.На работу она не вышла без предупреждения, так как оказывается её избил...

На самом деле все агентство - это 2 несерьезные девушки, только и делают, что хихикают. Пришла туда по вакансии. Мне выдали анкету для заполнения и озвучили, что для того, чтобы назначить собеседование с прямым работодателем, я должна (!) заключить с ними договор. О чем договор мне не сказали, договор в глаза посмотреть не дали. Позже, во время заполнения мной анкеты, попросили трудовую, паспорт и пенсионное (!!!). Тут я задумалась что за ерунда. На одном из плакатов в этом офисе я нашла...

отработал три месяца на РУП, , БЗТДиА, , и захотел уволится но мне не подписывают заявление без всякого обьяснения .А когда человек не выходит на работу после всех попыток уволится по собственному его быстренько увольняют за прогулы и таких сотни если не тысячи неужели нет никакой комиссии которая смогла-бы на этом заводе навести порядок.И почему когда человек устраивоется наработу ему сразу подсовывают контракт на год без испытательного срока. После этого складывается мнение что ты попадаеш в рабство чтоб не заморать трудовую книжку

здравствуйте пожалуйста накажите нашего работадателя она просто обнаглелела манипулирует людьми .заставляет работать на износ и причём забесплатно . а дополнительные финансы получает за мёртовые души .она нарушает наши права. проверти пожалуйста хорошо .шантажирует больничными листами .если мы болеем то на больничный боимся уйти потому что нас могут уволить .и требует приносить деньги непонятно зачем.нас заставляют мыть коридоры хотя должна быть коридорная няня.переполнины группы детьми.

ООО Вятичи. Мукомольное производство, продажа. Руководство на высшем уровне. Только вот людей недолюбливают они, мягко говоря. Так в начале лета 2012 года, господин Ремизов Вадим Вячеславович, сменив руководящий состав, возглавил ООО Вятичи, в должности Генерального директора. И далее..началось...Для начала вновь прибывший управляющий отдал распоряжение об увольнении бухгалтерии, а именно двоих сотрудников из офиса и одну единицу с предприятия в г. Орел. Изначально господа начальники предложили...

Сколько работ поменял, но такого ещё не видел. Когда пришел на собеседование, мне красочно всё рассказали: суть работы и условия оплаты. Работа оказалась довольно простой: комплектация и загрузка товара в машину. Оплату обещали около 1500 грн. И я согласился. Обидно то, что целый месяц я добросовестно выполнял свою работу: без краж и обмана, а в итоге обманули меня. И вот стоим коллективом под дверью кабинета: сначала заходит один и через минут 15 выходит, все сразу начали спрашивать: «Почему...

Во всех СМИ было обещано правительством, что перед выборами все предприятия должны выплатить зароботную плату работникам. Однако на нашем заводе видимо считают что некоторой категории людей( РСЦ- ремонтно строительный цех) деньги вовсе не нужны, и деньги так и не выплатили хотя все сроки давно уже прошли. И какие к чёрту выборы, если даже хлеба неначто приобрести плюс и срок погашения кредита уже прошёл. И КАК ТАК ЖИТЬ!!!? КОМУ ВЕРИТЬ!!!???

Задерживают зарплату на 2 месяца и её приходится выпрашивать; отпускные не выплачивают; униформа за свой счет; При увольнении белая зарплата - 6300 рублей, остальное не заберешь; отношение к охранникам как к быдлу

Хочу написать не очень лестный отзыв о службе занятости Верх - Исетского района города Екатеринбурга. Мой брат переехал на постоянное место жительства из другого региона. Какое-то время не мог найти работу. Решили обратиться в службу занятости. С него потребовали справку о среднем заработке, хотя у него на руках была справка о заработной плате по форме 2 – НДФЛ. Ладно, попросили знакомых со старой работы заполнить необходимую форму справки, заполненная справка шла почтой долго, так как брат...

Мой знакомый решил попробовать найти работу через кадровое агентство Импульс, которое расположено в Херсоне в самом центре. Думал, что агентство самое лучшее в городе, быстро найдут ему работу. Но в итоге, он потратил на агентство деньги и время (более 2 месяцев), но работы так и не нашли (вот недавно он только сам нашел, через знакомых). В агентстве сразу сказали, что работу по его специальности быстро найдут (хотел торговым агентом работать), мол спрос большой. Взяли деньги и начали тянуть...

Не ведитесь на объявления этой фирмы. Проработал в ней три года экспедитором. Начало рабочего дня в 6.00 конец - неизвестно. Постоянная текучка кадров, свинское отношение к работникам. Постоянно меняется система начисления зарплаты, чтобы проще кидать людей на бабки. Зарплата в конвертах. Служба безопасности и КРО проверяют документы и накладные, если им не понравится подпись или не дай бог её не будет - сумма накладной автоматом ставится под зарплату.